第511章

公司在飞速发展的时期，没有人才那是绝对飞不起来的。

人是比钱更重要的。

“邢远峰他不一定是看不到，而是……你找他，他未必能拒绝，可是能不能下得了决心，也难说。”

郁寒铮话说的有点委婉。

邢远峰倒也不是多优柔寡断的人，可是这人缺乏狠劲，苏屹杉找他，他可能会看在她与他的关系上有所调整或是让步，但是离郁寒铮所言的那种大动干戈，怕是还远着呢。

“先睡觉吧，明天还上班呢。”

郁寒铮其实不在意这点小事。

有些东西是需要苏屹杉自己一点点去经历的，长杉今年财报多赚一个亿还是十个亿对于郁寒铮来说，都是小的不能再小的事情，所以他也不要求他们可以做到利益最大化。

无论做成什么，都是属于她这一年的成绩。

但苏屹杉既然在这个混乱的闲暇里被郁寒铮挑起了这个话头，她就很难不去思考如何做到利益最大化。

郁寒铮就像是个天生的掠夺家一样，他总是能很快的抓住风口，就是因为他所看到的比常人都要深远，他太懂如何做到利益最大化。

而在这期间的一切障碍，他都会很坚定的不遗余力的去扫除。

这一夜，苏屹杉有点失眠了。

导致第二天起来，眼圈又有些重。

她化完妆去楼下时，难得没催郁寒铮给她把早饭给装上带路上吃，反而是破天荒的坐下来，准备吃完再去公司。

“郁总，有个问题，想要悉心向你请教。”

吃饭时，苏屹杉有点狗腿的对着郁寒铮笑着开口道。

郁寒铮把热乎乎的鸡蛋吐司放在她面前，神色毫无波澜，似是一眼看穿她这狗腿的模样是为何。

“你说一个公司到底如何对待老员工才是最为理想的呢？”

苏屹杉问出了她的困惑。

“他们在公司寂寂无名或是发展初期时，对公司也是忠心耿耿、不离不弃，如今公司眼看要发展好了，如果……如果丢弃他们亦或是让他人取代他们，是不是有点过于卸磨杀驴啊？”

郁寒铮不紧不慢的喝了口咖啡，缓缓开口道：“何为忠心耿耿？不离不弃？没有离开是因为没有找到更好更合适的位置，如果他们三年前或是五年前就能取到比长杉更好的公司，他们会选择来长杉吗？”

“……”

“当初长杉在业内只是个小体量的券商公司时，他们的业务水平也许够看，但是……”

郁寒铮清冷的目光，让苏屹杉恍然大悟。

“商人逐利，说的不仅仅是老板，员工也是一样，就好比，哪些上不了京大、京华的，是不想去吗？当初他们的能力只能找到长杉这样的公司立足，但一旦公司发展起来，他们的能力不足以匹配岗位时……要知道，这个社会，无论是高层还是普罗大众，找准自己的定位是很重要的。”

苏屹杉听着那话，沉默了片刻。

拿着面前的吐司与咖啡，扭头就准备去上班了。

“我懂了，谢谢郁总教导！”

说着，她就准备开溜了。

郁寒铮望着那往外的身影，无奈的笑了笑。

没良心的小丫头。

苏屹杉快步的上了车，她一边看着会议表与自己的行程安排。

心中依旧默默有了思考与打算。

就如郁寒铮所言，她不能再这样每日疲于奔命的把自己给累的跟个老黄牛般。

这样下去是不行的。

她必须要开始思考如何招揽、搭建一套有力的体系，保证长杉可以接住这波业务量。

如果这么多客户没法都承接出好的收益，最终对于长杉将会是好事变坏事。

所以，苏屹杉准备先抛开一些琐事，去找人力总监谈一谈，她要重新提一些招聘需求。

而至于招聘的预算与可以开出的条件，这个得管理层一致同意才行。

所以她还是得先说服邢远峰取得他的支持才行。

苏屹杉到了公司后，日常开完早会后，她把原本安排在明天的面试，给安排到了下午。

有几个简历，她看着还可以，想着先找几个人进来，帮她缓解一下燃眉之急再说。

而且其中有一份简历，还让她挺意外的。

下午三点，在一间会议室里，苏屹杉开始面试hr筛选的人员。

面试的顺序是苏屹杉自己排的。

第一位面试人员，是沈随。

当安静的会议室里，只有苏屹杉与沈随两人时，她看着这位算是熟人的学长，直言不讳的问道：“有点好奇，沈学长为何会选择投简历来长杉。”

据苏屹杉所知，沈随可是拿到头部券商的offer，如今应该入职不久，这么久就有了跳槽的心思，可是会让人觉得这人心思不稳呢。

更何况还是从头部券商往长杉这样的小公司跳，实属让人看不懂呢。

“就好比当初苏总您实习选择公司一样，以你的能力与实力，头部券商的实习对你来说易如反掌，可是你却选择来了这个规模不算大的长杉，当初您选择长杉是为何，我如今就是也是一样。”

沈随回答的也很是直接，苏屹杉从他眼中，看到了很强的欲望感。